怕她在苏明玉面前破坏“苏家长子”的形象。
吴非气得直接撂下快子，饭都没吃就去上班了。
苏明哲也没有继续纠缠，在他看来妻子虽然生气，但不会不顾自己的感受，私自打这个电话的。
只是这回苏明哲猜错了，一般的事情吴非的确会照顾他的感受，可是涉及到家庭，涉及到自己女儿的生活质量，她是不会妥协的。
晚上下班，吴非在车里给苏明玉打电话，可惜打不通，没办法，只能打给秦浩。
秦浩正睡得迷湖，被电话铃声吵醒，看也没看就接了：“喂。”
吴非有些尴尬：“不好意思啊，打扰你休息了，要不我晚一点再打过来？”
“哦，是大嫂啊，没事，我这就起来了，有什么事你就说吧。”秦浩打了个哈欠。
吴非就把苏明哲被裁员的事情说了一遍，如果是平时他是懒得管苏明哲的破事的，可是现在不行，苏明哲要是没了工作，就不能把苏大强接到米国，到时候又要给他添不少麻烦。
所以还是让苏大强去祸害苏明哲好了。
想到这里，秦浩只能替这位贤惠的大嫂默哀三十秒，不知道她会不会被苏大强折磨得跟苏明哲离婚。
“大嫂恕我直言，按照大哥那个性格，如果是再回原来的公司，他肯定就知道是你给我打电话了，要不这样，我再重新帮他找个工作，跟之前的薪资待遇差不多的，你看怎么样？”
吴非感动得差点眼泪都掉下来了：“那实在是太麻烦你了。”
“哈哈，都是一家人，大嫂就不要这么客气了。”
挂断电话，秦浩就给hr科技现任ceo米歇尔打了个电话。
“对，那个戴维直接开除掉，另外，再安排一份研发组长的工作，不要找跟我们有直接关系的公司，更不要让他知道，这份工作是我安排的，明白吗？”
“没问题，boss。”米歇尔很爽快的答应下来。
虽说秦浩已经卖掉了hr科技大部分股份，但他依旧是公司第三大股东，而且hr科技的管理团队也是他一手搭建起来的，影响力还在，收拾戴维这种小虾米还是轻而易举的。
很快，戴维就被高层勒令辞退，在外界看来，戴维是