他对面。
陆昭起身沏茶，回答道：「学到了不少，苏老师在经济方面水平很高，最重要的是沙盘推演，能够让我真实的感受到治理的困难性。」
「任何一种政策都有优劣，就算是我推行的分配法，也不一定能有效落实。」
王守正点头道：「没有错，政策的制定只是起个头，真正的难点在于执行与落实。很多时候改革之所以失败，都是坏在了执行上，败在落实上。」
「你执行错了方向，那么就会加剧问题，进而偏离最终的目标。」
两人简单聊了几句进修班的总结。王守正没有在这个话题上多做停留，话锋一转。
「明天你去南中，具体是怎么安排的？」
「坐军机直飞赤水军北部机场。」
陆昭如实汇报：「落地后去见唐军团长，次日抵达中南军团临时营区。」
王守正道：「待会你让军团统筹部那边推延到下个月，中南军团组建有叶槿在，不会出大问题。」
陆昭愣了一下。
话虽然是这么说，但叶前辈也不能代表武德殿，他去到地方更多是武德殿对地方的长臂管辖。
不一定要查出问题，可一定要有这么一个人在。
王天侯应该另有任务，否则也不会把自己喊过来。
王守正继续说道：「目前南中道的药企试点改革已经开始，但自上而下的改革非常容易变成面子工程，我需要你带著一队人微服私访，直接去到基层探明情况。」
陆昭问道：「具体要我查什么？」
王守正回答：「制药工厂。」
陆昭有些疑惑道：「不是有改革组吗？」
王守正摇头道：「改革组只能管到明面上的规章制度，他们代表的是联邦自上而下的监管力量，就如今联邦地方吏治而言，我不相信能够进展顺利。」
「入山问樵，入水问渔，想要搞好改革，要先看看基层群众怎么说。」
陆昭听明白了。
特使是钦差，钦差微服私访是正常操作。
如果提前通报视察，那么面对地方精心编排好的面子工程，是很难发现问题的。
只有不通知的突击检查，才能够真正看到问题所在。
他问道：「具体人员我可以自己挑选吗？」
王守正点头道：「你可以从改革组内部名单里挑选。」
陆昭直言道：「天侯，我想要从外部拉一个人，进修班里的黎东雪同志。」
微服私访可能遭遇危险，一个能够绝对信任，实力高强的同伴很重要。
「那个黎东雪？她是唐紫山的学生