。而那些真正有能力、肯努力的同事，只能眼巴巴地看着好项目从眼前溜走，分配到的都是一些又苦又累还不赚钱的活儿。
有一次，公司接到了一个大型跨国企业的猎头项目，这个项目不仅能给公司带来巨额的利润，还能极大地提升公司在行业内的知名度。按照正常流程，这个项目应该由公司里经验最丰富、业绩最突出的项目专员小李负责。可阿劲却仗着自己家族里有个亲戚在公司高层有点话语权，硬是把项目从小李手里夺了过来。
阿劲拿到项目后，根本就不上心。他把大部分工作都推给了手下的实习生，自己则整天忙着和家族里的亲戚们聚会、吃喝玩乐。他还利用项目经费，给自己和亲戚们报销各种高档消费，什么豪华餐厅的餐费、高档娱乐场所的门票，统统都从项目经费里出。
公司里的老员工们看不下去了，他们多次向主管反映阿劲的问题，可主管总是以各种理由搪塞过去。老员工们又联合起来向高层反映，可高层们却装聋作哑，对阿劲的行为睁一只眼闭一只眼。原来，阿劲的家族在当地有着不小的势力，公司高层担心一旦处理了阿劲，会遭到他家族的报复，影响公司的业务和发展。
阿劲见高层们都不管他，更加变本加厉。他开始在公司里拉帮结派，把一些和他一样靠关系进来的员工聚集在一起，形成了一个小团体。他们在公司里横行霸道，对那些认真工作的同事冷嘲热讽，还故意给他们的工作使绊子。
阿瑟和阿频在财务部也深受其害。阿劲负责的项目账目混乱不堪，报销凭证漏洞百出。阿瑟在审核账目时，发现了很多可疑的费用，比如一笔高额的“业务招待费”，既没有详细的消费清单，也没有合理的解释。阿瑟向阿劲询问，阿劲却蛮不讲理地说：“你懂什么，这是为了拓展业务必要的花费，你少在这儿鸡蛋里挑骨头。”
阿频也气愤地说：“这阿劲简直是无法无天了，再这样下去，公司迟早要被他搞垮。”
然而，阿劲并没有意识到自己的行为已经引起了众怒。他依旧在公司里逍遥自在，享受着家族关系带来的特权和利益。他以为自己可以一直这样靠着家族的庇护在公司里为所欲为。也确实是很潇洒地过着每一天。