瞅他们的产品，感觉还不错。”
“按理说，就算是小亏点，也不至于要改头换面的地步。”
赵瑞龙忍不住插话：“祁哥，您这话可就有待商榷了。”
“大风厂可不是小亏，那是连着好几个月都在亏。”
“只出不进，坐吃山空，什么家底都得给败光。”
“每个月光给工人发工资就得一千两百万。”
“好在大风厂以前还算是个明星企业，有点积蓄。”
“不然，大风厂的职工都得喝西北风了。”
李达康面不改色地说：“瑞龙说的确实是问题。”
祁同伟却摇了摇头：“工厂一旦建起来，就算机器不开工，也得支付一大笔费用。”
“机器一开，工人有活干，表面上看是亏了些。”
“但实际上，亏得并不多。”
“打个比方。”
“我雇小龙给我干活。”
“我每天都得给他三十块钱，不管有没有活干，这都是三十块钱的纯支出。”
“那你们说我该怎么办？”
“我肯定不能让他闲着白拿这三十块钱吧？”
“多少也得给我赚点，这样才能弥补我的损失！”
“本来我亏三十块，但他干了二十块钱的活，那我这一天就只亏十块了。”
大家这才恍然大悟。
祁同伟接着说：“要是能把生产效率提上去，那…………”
“说不定咱就不用亏钱。”
“起码能把工人的工资给发了。”
李达康在那琢磨着。
赵公子问：“能从根上改变这状况不？”
李达康赶紧看向祁同伟，祁总监给了明确的答复，“绝对能！”
“不过，大风厂有个大问题，你们之前没留意。”
李达康愣了愣：“什么问题？”
祁同伟直言道：“工人的精神状态不行。”
李达康呆了呆：“这话怎么讲？”
祁同伟直接说了：“他们没有上进心。”
“天天混日子。”
“基本上完成个三成多的任务就没动力了。”