\"他们为大风厂奉献一生，\"
\"如今陷入困境，\"
\" 我们理应协助解决问题。”
\"不过，我们必须依法依规行事，\"
\"绝不能逾越法律界限。”
\"那么具体该如何操作呢？\"
有人急切发问。
李达康深吸一口气，阐述了自己的思路：
\"首先，组建专项工作组，\"
\"由市国资委主导，联合人社局、司法局等部门，\"
深入核查大风厂的资产详情，涵盖光明峰项目用地的具体情况及该厂破产清算后遗留的资产。
务必确保账目明了、数据精准，为后续行动奠定基础。
其次，针对工人要求股权补偿的问题，不应仅以现金形式解决，此举不但加重财政压力，也违背市场规则。
我提议从光明峰项目的开发商处争取部分利益，以股权形式分发给工人。
具体操作可由出面协商，促使开发商划拨一定比例股份至新设基金，专用于维护工 益。
李达康补充道：“工人可通过持有基金股份获取分红，既能满足生活保障需求，又合乎法律规范。”
对于已退休或丧失劳动能力的工人，需强化社会保障。
市人社局应设计专属援助计划，提升其养老金水萍或发放补贴，确保晚年无忧。
同时，积极展开就业扶持活动，为具备劳动能力者提供更多职业机遇，助其重返职场。
此外，还需强化与工人之间的互动。
组建工人代表联系小组，由相关部门人员与工人代表共同参与，定期举办座谈会，深入了解工人意见，解答疑惑，化解疑虑。
“必须让工人们切实感受到是在真诚为他们排忧解难，”
“以此提升他们对的信任。”
话音未落，沙瑞金率先在会议室鼓起掌来。
随即他笑意盈盈地补充道：“达康同志的提议兼顾了工人们的实际利益，同时也严格遵守了法律法规，具有极高的可行性和操作性。”
然而，田国富却提出了不同意见：“瑞金书记，我有几点顾虑。