关照的结果。”
领班点头，低声问：“主任，是不是林建设跟李副厂长说了什么？吃饭时我瞧见秦淮茹在他那儿哭。”
郭大撇子眯起眼，冷声道：“我也这般认为，往后你多留意林建设，有什么异动立刻报我。”
“好嘞，您尽管放心！”
这领班先前与林建设同级，但林建设升为工程师后，地位便高过他，工作中常受压制，早就心生不满，与郭大撇子一拍即合。
安排完事情回办公室，郭大撇子越想越怒，越想越觉得吃亏。
林建设刚从李副厂长办公室出来，与他碰了个面。
再加上领班的话，他已经完全认定是林建设在背后使坏。
心想，你本是我的手下，我当车间主任时，你才进轧钢厂。
六年过去，我依旧是车间主任，而你成了工程师，工资比我还要高。
如今翅膀硬了，竟敢跟我作对？
哼，你还嫩着呢！
在李副厂长面前，我依旧更受欢迎！
郭大撇子越想越生气，再次将领班召至面前。
“不管林建设提出的工艺改进是对是错，一律拒绝，我们不配合他的工作。”
“明白，该给他点颜色看看了。”
恰好这时林建设拿着一份工艺改进建议书过来，正是刚才请李副厂长签字的那份。
这份建议书针对锻、焊、钳、钣和冲压等多个车间的操作工艺提出了改良方案。
算是林建设晋升工程师后，上级特别交代的任务。
林建设结合自身满级技能和未来穿越者的视角，提出了最贴合当下时代的改良方案。
李副厂长看过后十分惊讶，平时不大关心工作的他，还破例与林建设聊了很久。
立即指示各车间着手改良。
林建设将一份份文件递交给各车间负责人，最后才抵达钳工车间。
还未开口，郭大撇子便冷声问道：“林工，这又是啥玩意儿？”
林建设答道：“是一份关于改进工艺、提高咱们车间生产效率的建议书。”
“效率已经达标了，不需要折腾这些，你还是自己收着吧！”
林建