现有300多家b2c网站，覆盖各类垂直产品，毛利占比超20。
陈延森点点头，未作评论。
6月份，像宋允澄、李辉、张一峰和袁伟等人的业绩提成，均拿到了10万以上。
业绩最突出的张一峰，6月工资高达142万！
这可把其他招商人员刺激坏了，要知道，在2011年，很多小县城的房子才五六万一套，这笔钱能买两三套呢。
宋允澄在团购和b2c业务方面，业绩出众，收入126万，仅次于张一峰。
袁伟入账106万，他觉得这两年最正确的决定就是加入狐狸淘。
李辉就更不用说了，下学期才大四，还没毕业就有近一年工作经验。
几个月下来，银行卡上的数字都达到了30万。
他打算年底回家，给父母买一套新房子。
李辉对陈延森满怀感激。
当初他背叛上一任校园卡总代，转投陈延森，陈延森不仅不介意，还在电话卡资源上给他倾斜，让他赚了不少钱。
加入狐狸淘后，哪怕是一期产出仅几万块的商家，他也愿意用心服务，同时也是招商里，拥有ka商家最少的一位。
可他照样拿了10万出头的收入，稳稳坐在招商组长的位置上。
听完q2季度的工作汇报后，陈延森粗略一算，上半年总销售额是493亿。
考虑到下半年才是电商旺季，100亿的销售额目标，不出意外，基本稳了。
他心情大好，吩咐徐丹：“你和许星星商量一下，看看周边哪些地方适合旅游，组织一次团建活动，尽量安排在7月或8月。”
“好的，老板。”徐丹浅笑着回道。
7月和8月是电商淡季，刚经历618，用户的购买需求已释放，正好趁这节点让大家放松放松。
之后，组长们开始汇报q2产出，招商组长的核心考核是销售额和毛利指标。
类目组长的核心任务是超级返的月度销售目标，压力巨大，不过完成了奖金也很丰厚。
按各类目的毛利增长情况，奖金从5000到5万元不等，虽然比不了招商，但数码、食品和女装等几个大品类的类目运营经理