整事项，居然都不通知我，这不符合组织原则啊，明显违反了相关规定。要是真这样，我在会上可不能坐视不管，必须得提出反对意见。魏昌全越想越生气，眉头皱得更紧了，眼神中透露出一丝不安和愤怒。
会议学习一个接着一个，每一位常委宣读完文件之后，都结合平安县的实际情况，提出了初步的贯彻意见。郑红旗也会就相应议题和贯彻意见，认真征求在座常委们的意见。一个议题接着一个议题，时间在不知不觉中流逝，很快就到了十点半，终于到了大家最关心的人事议题。人事议题的相关材料，一般都是在研究人事议题的时候，才由组织部的同志发给大家。所以，魏昌全和其他几位非五人小组的常委一样，之前并不清楚人事议题究竟涉及哪些内容，此刻都满怀好奇和忐忑，等待着会议的进一步发展。
这个时候，郑红旗缓缓抬起手，轻轻揉了揉自己的腰，缓解一下长时间开会的疲劳。然后，他神色平静但语气严肃地说道：“同志们，在传达学习完系列文件之后，我们也对第一季度全县经济社会发展情况进行了全面总结。下面，我们进入人事议题。在研究人事议题之前，请涉及到本次干部调整的有关干部回避一下。”郑红旗的声音沉稳有力，在会议室内回荡，每个人都听得清清楚楚。他的眼神中透露出一丝不易察觉的严肃，让人感觉到这次人事调整非同小可。
县委常委、组织部长姜艳红听到郑红旗提及人事议题需相关干部回避时，原本平静的面容微微一肃，她缓缓将手中的笔搁在摊开的笔记本上，动作轻柔却又带着几分郑重。随后，她的目光从面前的会议资料上抬起，身子也跟着慢慢站直，椅子与地面摩擦，发出轻微的“吱呀”声，在这安静的会议室里显得格外清晰。
魏昌全看到姜艳红起身，心中瞬间涌起一阵疑惑。他微微眯起眼睛，脑海中迅速闪过各种念头：“难道这次要研究姜艳红的工作变动？可这不对劲啊，姜艳红前不久才刚从组织部副部长提拔为部长，这么短的时间内，按常理不太可能又对她的职务进行调整。”魏昌全的目光紧紧锁住姜艳红，眼神中充满了探究。姜艳红似乎也敏锐地察觉到了魏昌全那如炬的目光，她微微侧头，眼神与魏昌全的目光在空中短暂交汇，旋即又移开。姜艳红步伐平稳的，一步一步朝着魏昌全走去。
当姜艳红终于走到魏昌全跟前时，她微微俯身，